郭敬明曾被群嘲的S卡发放标准 如今其他导演都学到了真打脸

还记得郭敬明曾把S卡当“鼓励票”给到一个新人演员吗？

而在接近结尾之际，4个导演又有一次发放S卡的机会。

放着胡杏儿等最佳表演者不选，所有人都去选其他新人。为什么？

怎么，S卡的标准，都变了吗？变成了“保送”？

我们再来回顾那个名场面。

对一个演技基础为0的选手，郭敬明在表演结束后给到了一个S卡，S卡代表最高认可，每个导演只有2张S卡。

给出这张卡片后，现场哗然。

因为这个决定，他与现场所有人为“敌”。李诚儒批评他翻手为云覆手为雨。

陈凯歌无语到飙英文“such a big surprise”。

台上的大鹏拉着偏架起哄。

这时候你发现，董思怡提出的那个问题，是多么的关键。

这个问题不仅是问导师的，也是问节目组的。

以三个英语单词，作为演员的评价体系，这是《演员请就位》第一次出现。但类似的设计，我们在其他选秀节目里也能看到。

为什么会产生这种冲突。这涉及到近两年流行团体选秀的一些前置预设。

在那些选秀节目里，ABCDF代表不同的等级，而只有A是出道位，表示可以出道、成团，成为一名艺人。

无论是《青春有你》还是《创造营》初考核舞台之后，给到A等级的，都是公认的实力选手。即便是出现了惊为天人的潜力股，导师们有“B”或者“C”的选项，也决不可能直接给到A。

这种标准和原来版权模式相关，几乎是同类型节目的一种默契。

今年《演员请就位》也模仿这种玩法，从一开始就搞出S、A、B三个等级。评分者是节目组邀请的一组业界人士，包括制片人投资人，给参赛的演员们评分。这一次评分就开始饱受争议——

有演员认为自己在这个评分等级里不对位。

郭敬明质疑，这个以市场知名度为看点的评分，其实混淆了演技和知名度的概念。

第二轮评分，则是第一场舞台表演秀之后，由现场的4位导演给出。

演技的评判，而郭敬明突然给到的一张S卡，公开表示是看好潜力的“鼓励卡”，一下子又把评价标准给打破了。

S卡，原本是用来评判初舞台演技的好坏，怎么突然又变成了鼓励小白、找他拍戏、表达喜爱的信号了呢？

如果按照这个标准，那么其他老演员无法做到“一张白纸”，就完全无法争取到S这个最高评价了。

其实，决定S卡的意义，关键在于它代表着什么。如果只是代表一种演技评价、在下一环节有优先选择角色的权利。那郭敬明当时给的鼓励，就完全没有必要。因为即便是有表达一个S级喜爱的冲动，它也无需赋予选手不匹配的S权利。

而到了导演领队、分组表演的阶段，S卡又被赋予了新的功能。这时候是淘汰赛，每个导师又有S卡的发放权，并且代表着“保送”。

这在选秀节目里可参照的功能，是《中国好声音》里的Save按键。在导师淘汰赛中，为了避免大热选手被投票或者PK赛搞下去，导师都可以行使一次救人的权利，从而保证自己最心爱的学徒不被淘汰。

在《演员》的后期，由于已经公布了各组票数最高的演员，所有导演都不约而同地达到了一种默契：S卡将不会给那些本场表演最佳的高人气演员，而是给到那些可能票数无法晋级的演员。

你看，演技仍然是评价标准，但S卡已经不给演技最好的，而是求其次了。评价标准，变成了“演技过得去，而且下一轮导演需要”。

这不就是当时郭敬明被集体diss做的事情吗？怎么后来其他导演们纷纷都效仿了？有多少人意识到，这就是一个大型打脸现场？

S卡的前后矛盾，根本原因出在导演组的设置上。S代表着市场肯定、可出道，但怎么突然又在一个赛制里变成了导演的“偏爱卡”、“报送卡”了呢？

我认为，至少在现阶段的导师权利中，保送就叫保送，救人就是救人，它不能叫“S卡”。